Zamestnať sa priamo u zamestnávateľa, kde chcete pracovať, je určite najlepšou cestou pre každého z vás. Zamestnanie cez personálnu agentúru však nie je o toľko horšie, aby ste to v prípade, že vás zaujala ich ponuka, neskúsili. Personálne agentúry obsadzujú často pozície…
čítaj ďalejPodiel disponibilných uchádzačov o zamestnanie v septembri oproti predchádzajúcemu mesiacu mierne poklesol, napriek prílevu absolventov stredných škôl. Zastavil sa na hodnote 3,98%.
čítaj ďalejPodiel disponibilných uchádzačov o zamestnanie v auguste oproti predchádzajúcemu mesiacu mierne rástol a zastavil sa na úrovni presných 4,00%.
čítaj ďalejSpoznanť falošnú ponuky práce môže byť občas zložité, ale existuje niekoľko znakov a varovných signálov, na ktoré by ste sa mali sústrediť, aby ste sa chránili pred podvodmi. Ktoré to sú? Neprimeraný plat. To je asi najväčší a zároveň najprehliadanejší varovný signál….
čítaj ďalejPodiel disponibilných uchádzačov o zamestnanie v júli oproti predchádzajúcemu mesiacu mierne vzrástol na úroveň 3,98%.
čítaj ďalejHľadáte si prácu a máte pocit, že žiadna ponuka nie je pre vás vhodná? Každá práca má podmienky, ktoré nedokážete všetky splniť. Prečítajte si rady od našich personalistov a skúste sa na ponuky práce pozrieť ešte raz. Neviem čo je to za…
čítaj ďalejOpakovane Vás upozorňujeme na podvodnú ponuku práce, ktorá sa šíri najmä na Facebooku. Ide o ponuku – VKLADANIE REKLAMY DO OBÁLOK. Na prvý pohľad lákavá ponuka sa objavuje vo viacerých skupinách na Facebooku.
čítaj ďalejPrvý deň v práci je vždy stresujúcim okamžikom. V každom z nás vyvoláva obavy, ako sa na pracovisku zorientujeme, akí budú noví kolegovia, aké mi dajú pracovné miesto alebo skrinku na odloženie osobných vecí. Tak ako pri všetkom, aj prvý deň v…
čítaj ďalejPodiel disponibilných uchádzačov o zamestnanie v júni oproti predchádzajúcemu mesiacu velmi nezmenil. Bol na úroveni 3,92%.
čítaj ďalejPohovor je často dôležitým krokom na ceste k získaniu zaujímavej pracovnej pozície. Aj keď sa v určitých prípadoch už od pohovorov ustupuje alebo sa nahrádzajú testovaním praktických zručností, stále je dosť pravdepodobné, že na nejaké stretnutie s vašim budúcim nadriadeným alebo personalistom…
čítaj ďalej